企業の社会的責任
キャニオン · パートナーズは、リーダーシップ、倫理、価値観に根ざした起業家精神とコラボレーションの精神で 1990 年に設立されました。創業以来、創業者は慈善事業を優先し、社員の社会貢献を支援してきました。
キャニオンの取り組み
キャニオン · パートナーズは、リーダーシップ、倫理、価値観に根ざした起業家精神とコラボレーションの精神で 1990 年に設立されました。
創業以来、コミュニティ · アウトリーチ、慈善活動、社会意識の重要性は、キャニオンの企業文化の重要な構成要素でした。社内イニシアチブと外部エンゲージメントを通じて、キャニオンはこれらの価値を投資アプローチや組織全体に整合し統合する方法を模索し続けています。
当社は、成長し、学び、現代の高まる課題にふさわしいと思われる対応を続ける中で、以下の原因に特に重点を置き、ポジティブな変化の代理人としての役割にコミットしています。
キャニオンは、以下の分野にわたって CSR の取り組みを集中しています。
教育 · 研究
持続可能性と環境
文化と企業市民権
サービス不足のコミュニティ
Giving Back With Canyon
創業以来、慈善事業とボランティア活動を優先し、奨励してきました。キャニオンの創設パートナーとチームメンバーは、多くの慈善団体の取締役を務めています。
ボランティアイニシアチブ「 Canyon Gives Back 」は、ボランティア活動とチームビルディングの機会を組み合わせた正式なチャリティープログラムとして 2017 年に採用されました。 四半期ごとに、キャニオンは地元の非営利団体と提携し、チームメンバーがビーチの清掃などのグループボランティア活動に従事します。 ヘイル · ザ · ベイ 保護者のいない母親とその子供に路上から手頃な価格の住宅に入るための必需品を提供したり ベイビー 2 ベビー.
チームメンバーは、選択した非営利団体でボランティアを行うために、年間 2 日の有給休暇も許可されます。
これらの様々な取り組みは、地域社会奉仕へのキャニオンの長年のコミットメントを具現化し、地元の慈善事業のエコシステム内での関係を築き、キャニオンのチームメンバーが職場環境の外で結びつき、ポジティブな違いを生み出す機会を提供します。
当社のチームが地域社会に積極的に関わっていることは、参加、チームワーク、そして全体的な成功というキャニオン文化に貢献していることは間違いありません。私たちは良い企業市民であることを非常に誇りに思っています。エンゲージメントとアウトリーチの歴史は、同社を今日のものにしました。
メンターシップ
過去 1 年間の取り組みには、メンタリングプログラムの創設が含まれます。2021 年には、リーダーシップコーチングプラットフォームである Beyond Barriers と提携し、スタッフのための正式なメンタリングプログラムを立ち上げました。一方、キャニオンのチームメンバーは、ロック · ザ · ストリート · ウォールストリートなどの様々な組織と提携し、学生のメンターとして、金融リテラシーの開発と業界への扉を開くことに焦点を当てています。
チームビルディング
従業員は、社会にポジティブな影響を与えることに情熱を注ぎ、コミュニティエンゲージメントや慈善活動に関与しています。ボランティア活動はキャニオンの CSR の取り組みの中核であり、従業員の参加はチームビルディング、企業文化とコミュニティ意識の強化のための礎石です。
コミュニティエンゲージメントとチャリティー · ギニング
当社の活動では、企業としての価値観に沿ったパートナー組織を支援することに焦点を当てています。私たちは、これらの取り組みを通じてポジティブな影響を与えているだけでなく、これらの重要な原因に時間とエネルギーを貢献する従業員の深いコミットメントによって、キャニオンの文化が強化されると信じています。
弊社の関係
キャニオンは、同社の価値観に沿ったミッションを持つ非営利団体を支援することを目指しています。キャニオンは、これらの関係を活用して、社会が直面するより緊急の課題の解決策に意識を高め、協力します。これらのターゲットを絞ったパートナーシップとイニシアチブを通じて、これらの重要な分野でインパクトのある貢献と持続的な進歩を目指します。
当社が提携している組織 * は以下のとおりです。
※ 当社は、適用法に従ってすべての業務を行います。 すべての採用、インターンシップ、採用および関連する雇用の決定は、個々の能力とメリットに基づいています。
慈善寄付
長 年に わたり 、 キャ ニ オ ンは 企業 に 代 わって 数 百万 ドルの 寄付 を通じて 多くの 原因 を支援 してきました 。焦 点 分野 には 、 芸術 と 教育 、 サービス 不足 コミュニティ 、 ヘル スケ ア など が含まれ ています 。
2004 年 、 キャ ニ オ ンは 、 危機 や 緊急 事態 の 時に 従業員 に ド ナー への イン パ クト を 倍 増 する機会 を提供する マ ッチ ング 寄付 プログラム を開始 しました 。
信頼できる 非 営利 団体 への 各 個人の 貢献 からの 救済 努力 の マ ッチ ング 。